铁饭碗逆袭成金饭碗？该行业明确要涨工资！先知先觉

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教师这个职业可以说是人类社会最古老的职业之一了，在古代老师就十分受人尊敬。一般来说好的学生不一定能遇到好的老师，但是好的老师一定会带出好的学生。其实，教师一直都是一个蛮受争议的职业，有的人觉得老师好，有的人觉得老师很坏。确实，每个学校都有好老师和坏老师。还有很多会体罚学生的老师，在以前这种现象是习以为常的。但是现在这种做法是不正确的，现在不再是以"暴力"的方式，来教育学生了。

在教育方面，老师是起到至关重要的位置，为人师表这个四个字的意义是很大的。在社会发展中，教师是人类文化科学知识的继承者和传播者。对学生来说，又是学生智力的开发者和个性的塑造者。所以很多人把"人类灵魂的工程师"的崇高称号给予人民教师。

在教育过程中，老师的一言一行都起到表率的作用。对于老师这个职业，很多人都是十分向往的。不过，如果老师教育孩子方面出现了什么不好的影响的话，也是被备受争议的。说实话，老师这个职业挺不容易的。毕竟，一个家庭两个孩子就很闹腾了，更何况要管一个班级几十个孩子。

除此之外，关于教师工资的争议也很多。大部分人各有各的想法，有人认为教师工资高，但也有人认为教师工资不高。事实上，我们有这种感觉是正常的。毕竟，全国不同地区的经济条件不同，教师的工资自然也不同。但是，那些认为自己的工资低的教师不必太担心，因为国家已经明确规定教师的工资应当增加，而且在"宪法"中写入了"教师的工资水平不得低于当地公务员的工资"。

另外，如果发现学校拖欠义务教师工资或教师平均工资低于当地公务员，可以实名举报。这是"科教兴国"的大政方针，但许多人反对教师加薪问题。他们认为现在教师的工资不低。如果算上法定节假日、寒假和暑假，教师一年当中休息的时间也够多了。还有人认为教师这个职业冬暖夏凉、也不用忍受风吹日晒，所以没必要给老师涨工资。

其实，这些反对的声音并不奇怪，现在我国的教育确实存在一些问题，甚至影响到青少年的培养和社会的发展。确实有很多需要改进的余地。如果一味提高教师工资，原有的问题就得不到解决，新的教育问题还会不断发生。那么，现在教育行业出现了什么问题呢？

首先是现在很多学校，就比如中小学如今都在追求表面的升学率。这些学校主要是应付各种考试，在应付考试的同时，忽略了学生其他方面的问题。特别是德育、劳动、体育等方面的培养问题，这也直接导致学生的综合素质越来越令人担忧。

现在，很多学生只会对父母索取，而且对父母漠不关心。没有一点感恩体谅父母的觉悟，只会一味地埋怨父母没有给他们更好的生活。攀比之心十分严重，有些学生甚至对社会充满敌意。目前，很多教师只培养孩子的考试能力，却没有教学生怎么样做一个对社会有帮助的高素质公民。

不过，不管争议声有多大，不管有多少反对加薪的人，今年年底教师加薪也已经成为了板上钉钉的事情。但是关于加薪问题，有人欢喜有人，欢喜的是义务教育教师，因为这些福利就是为他们准备的。而不开心的就是非义务教育教师，也就是高中以及大学的老师们。因为这次加薪和他们不沾边，同样是老师，自己只能看别的老师加薪自然是不开心的。

这些政策虽然国家早就有标准了，但还是有很多领域并没有完全实施。因为很多地区为了给老师少发工资，直接出现了伪造"平均工资"的事情。他们在计算工资时，只计算基本工资，在绩效奖金上"造假"。甚至有一些过分的地区直接编造各种借口来拖欠教师的工资！这是十分过分的行为。

现在，经过国家发布的义务教师加薪的事情，有业内人士指出，未来教师行业或将迎来"爆发式"增长。可见，义务教育教师工资的提高，自然会给更多人带来当教师的信心，尤其是中小学教师会更受欢迎。按照教育部的办法，今后义务教育教师领域自然会有更多的人才。

而且随着国民经济的进步和发展，除了提高教师工资外，提高教师地位也成为当务之急。这个问题也被更多的人发现并受到关注。如果一个社会的教师得不到尊重，那么知识就更不可能得到社会的尊重。

在以前，中国都是靠着劳动力赚钱的，都是依靠着工人的劳动力，以及每天不停加班让我们过上比以前更好的日子。但是，这几年随着国家不断发展，我国产业处于转型期。这样一来，自然不能总是依靠低水平产业赚钱了，因为我们国家正从"中国制造"转向"中国创造"。

这样的话，就需要更多的人才。想要培养更多的人才，教师就起到了至关重要的作用。只有重视教育，才能实现产业转型的目标。而这一切的前提自然是提高教师的工资，还有提高教师地位。在以后，教师职业领域也会"人才济济"。到那时候，会有更多的人涌向教育业。在这种局势下，也会为社会培养出更多的人才。那么对此你怎么看呢？欢迎大家评论到下方！

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